قوانين الحصول على الإقامة الدائمة لحامل الإقامة المؤقتة

بعد اتفاق الحكومة السويدية على تقديم مقترحات لجنة الهجرة + إضافات جديدة  للبرلمان السويدي للتصويت عليها والتي من المفترض أن تدخل حيز التنفيذ من 1 يوليو 2021 ، ونشرت مصلحة الهجرة تحديث حول القواعد الأساسية للحصول على الإقامة الدائمة  في الوقت الحالي، لحاملي الإقامة المؤقتة 3 سنوات أو 13 شهر ،

والتي ستكون وفقا لشروط العمل أو على أساس ملكية شركة خاصة مستمر العمل فيه  ، والتي تضمنتها المقترحات القانونية الــ 26 التي سوف يتم التصويت عليها بالبرلمان السويد خلال الشهور القليلة القادمة .. وتشمل التالي : –

1- أن يكون لديك إقامة مؤقتة وفقاً للقانون المؤقت,

2- أن لا يقل عمرك عن 25 عاماً أو أن يمكنك إظهار أنك قمت بإكمال التعليم الثانوي في السويد أو دراسة أجنبية معادلة له,

3- أن يكون لديك مدخول كاف لإعالة نفسك، سواء على شكل راتب من عملك أو دخل من شركتك الخاصة (يمكن لك احتساب مجموع رواتب وظائفك المختلفة و/أو شركتك الخاصة),

4- أن تكون شروط عقد عملك معادلة على الأقل للشروط المطبقة في العقود الجماعية المعمول بها في السويد أو لما جرى عليه العرف ضمن نطاق المهنة أو المصلحة,

5- ألا يكون عملك مدعوماً بأي شكل من أشكال الدعم المالي الحكومي، كالوظيفة المدعومة للمبتدئين على سبيل المثال,

6- أن يكون عقد عملك دائماً أي أن يكون عقداً غير محدود المدة أو عقد لمدة سنتين على الأقل على سبيل المثال,

7- أن يكون صاحب العمل قد قام بإبلاغ دائرة الضرائب عن عملك,

8- أن تكون قد بدأت عملك في تاريخ لا يتجاوز اليوم الأخير من صلاحية الإقامة المؤقتة (إن الوعد بالتوظيف أو توقيع عقد الاستخدام لا يكفيان هنا),

9- أن يكون لديك الترخيص الخاص بممارسة المهنة أو إذن بممارستها إذا كانت المهنة تتطلب هكذا شيء (رخصة مزاولة مهنة الطب أو رخصة قيادة تاكسي على سبيل المثال),

10- لا يوجد حد أدنى خاص لمن لديه عائلة ، فقط شروط العقد بالحد الأدنى للرواتب وفقا للقانون ومن نقابة العمل التي يعود لها نشاط المهنة .

11 استثناء ، أن تكون تزوجت من شخص سويدي الجنسية (حاصل علي الجنسية السويدية قبل الزواج بك ، وتم لم شملك كزوج لمواطن سويدي)

شرط إنهاء دورة الاندماج بالمجتمع بنجاح ، و إيجادة اللغة السويدية وللتعرف على مستوى اللغة المطلوب يمكن مراجعة المعلومات التالية